Thẻ: luật việc làm 2025
-
Người sử dụng lao động có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
Tìm hiểu quy định mới nhất về trách nhiệm đóng bảo hiểm thất nghiệp của người sử dụng lao động năm 2025 mức đóng tối đa 1 phần trăm và các đối tượng bắt buộc tham gia
-
Đối tượng và chế độ bảo hiểm thất nghiệp 2026 có gì mới
Thông tin chi tiết về đối tượng và chế độ bảo hiểm thất nghiệp 2026. Tìm hiểu 7 chính sách việc làm mới và cách xác định người đang đóng bảo hiểm thất nghiệp.
-
Trường hợp nào người lao động không được hưởng trợ cấp thất nghiệp dù đã đóng bảo hiểm thất nghiệp?
Tìm hiểu các trường hợp người lao động không được hưởng trợ cấp thất nghiệp theo Luật Việc làm 2025 và hướng dẫn hồ sơ thủ tục hưởng theo Nghị định 374
-
Các trường hợp bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp từ năm 2026 quy định thế nào?
Hướng dẫn các trường hợp bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp từ 01/01/2026 theo Nghị định 374/2025/NĐ-CP và Luật Việc làm 2025 mới nhất.
-
Chủ động xin nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?
Chủ động xin nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Tìm hiểu điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp và các trường hợp bị từ chối theo Luật Việc làm 2025.
-
Điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ năm 2026 quy định như thế nào?
Hướng dẫn chi tiết 04 điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ 01/01/2026 theo Luật Việc làm 2025. Thông tin về hồ sơ và mức hưởng trợ cấp thất nghiệp mới nhất năm 2026.
-
Người lao động nghỉ việc không đến nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp có bị mất không?
Giải đáp thắc mắc người lao động nghỉ việc không đến nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp có bị mất không theo Luật Việc làm 2025 và Nghị định 374/2025/NĐ-CP mới nhất.
-
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp từ 2026 được tính như thế nào?
Từ năm 2026, trợ cấp thất nghiệp được tính bằng 60% mức lương bình quân 6 tháng liền kề, tối đa không quá 5 lần lương tối thiểu vùng theo Luật Việc làm 2025.
