Mức xử phạt hành vi không công khai về tiết kiệm chống lãng phí là bao nhiêu?

Nhiều cơ quan, tổ chức, đơn vị trong khu vực công thường xuyên phát sinh rủi ro pháp lý do sơ suất hoặc cố tình chậm trễ trong việc minh bạch hóa thông tin quản lý tài chính, ngân sách. Việc nắm rõ mức xử phạt hành vi không công khai về tiết kiệm chống lãng phí giúp các đơn vị chủ động rà soát quy trình, bảo đảm tính minh bạch và tránh các án phạt vi phạm hành chính nặng nề từ cơ quan quản lý nhà nước.

Quy định xử phạt đối với vi phạm về thời hạn, nội dung và hình thức công khai tiết kiệm, chống lãng phí

Công khai thông tin là nguyên tắc cốt lõi giúp thanh tra, kiểm toán và Nhân dân giám sát việc quản lý, sử dụng nguồn lực công. Căn cứ quy định tại Điều 9 Nghị định 265/2026/NĐ-CP, mức vi phạm hành chính trong lĩnh vực này được phân hóa cụ thể theo mức độ và tính chất của hành vi:

Hình thức Phạt cảnh cáo: Áp dụng đối với hai hành vi gồm: công khai về tiết kiệm, chống lãng phí chậm so với thời hạn quy định dưới 15 ngày; hoặc công khai không đúng hình thức theo quy định pháp luật.
Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng: Áp dụng khi hành vi công khai về tiết kiệm, chống lãng phí chậm so với thời hạn quy định từ 15 ngày đến dưới 30 ngày.
Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng: Áp dụng đối với hành vi thực hiện công khai không đầy đủ các nội dung bắt buộc phải công khai theo quy định.
Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 8.000.000 đồng: Áp dụng cho hành vi không công khai về tiết kiệm, chống lãng phí hoặc công khai chậm so với thời hạn quy định từ 30 ngày trở lên.
Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng: Áp dụng đối với hành vi cố ý công khai không chính xác, không trung thực nội dung về tiết kiệm, chống lãng phí.

Lưu ý quan trọng: Khung tiền phạt nêu trên là mức phạt áp dụng đối với cá nhân vi phạm. Trường hợp tổ chức có cùng hành vi vi phạm thì mức phạt tiền sẽ gấp 02 lần mức phạt tiền đối với cá nhân (tương ứng mức phạt tối đa đối với tổ chức không công khai thông tin lên tới 16.000.000 đồng và hành vi cố ý công khai không trung thực lên tới 20.000.000 đồng).

Ngoài hình thức phạt tiền hoặc cảnh cáo, đối tượng vi phạm còn phải thực hiện biện pháp khắc phục hậu quả nghiêm ngặt: Buộc công khai về tiết kiệm, chống lãng phí theo đúng quy định đối với trường hợp không công khai, chậm công khai từ 30 ngày trở lên hoặc công khai không đầy đủ; Buộc cải chính nội dung công khai đối với hành vi cố ý công khai không chính xác, không trung thực.

Việc công khai về tiết kiệm, chống lãng phí có thuộc nội dung kiểm tra định kỳ không?

Công khai minh bạch không chỉ là nghĩa vụ đơn lẻ mà là một trong những tiêu chí trọng tâm khi cơ quan nhà nước tiến hành công tác kiểm tra, giám sát. Căn cứ khoản 2 Điều 17 Luật Tiết kiệm, chống lãng phí 2025, kiểm tra tiết kiệm, chống lãng phí là nhiệm vụ thường xuyên của các cơ quan, tổ chức, đơn vị thông qua hoạt động tự kiểm tra, kiểm tra của cấp trên hoặc kiểm tra chuyên ngành. Các nội dung kiểm tra bắt buộc bao gồm:

Tình hình thực hiện Chiến lược quốc gia và Kế hoạch tổ chức thực hiện Chiến lược quốc gia về phòng, chống lãng phí.
Việc ban hành, thực hiện Chương trình tiết kiệm, chống lãng phí theo quy định tại Điều 13 của Luật này.
Tình hình thực hiện chế độ báo cáo kết quả công tác tiết kiệm, chống lãng phí.
Việc công khai về tiết kiệm, chống lãng phí.
Tình hình thực hiện định mức, tiêu chuẩn, chế độ trong từng lĩnh vực theo quy định của pháp luật.
Việc cập nhật cơ sở dữ liệu quốc gia về tiết kiệm, chống lãng phí.
Tình hình thực hiện các quy định về tiết kiệm, chống lãng phí khác.

Các nguyên tắc cốt lõi trong thực hành tiết kiệm, chống lãng phí

Để hạn chế tối đa nguy cơ bị xử phạt vi phạm hành chính, các cơ quan, tổ chức cần thấu hiểu và vận dụng đúng các nguyên tắc chỉ đạo được quy định tại Điều 6 Luật Tiết kiệm, chống lãng phí 2025. Hệ thống nguyên tắc này định hình toàn bộ hoạt động quản lý công:

Nhóm nguyên tắc	Nội dung chi tiết quy định theo Luật Tiết kiệm, chống lãng phí 2025
Tính thường xuyên & Giám sát	Tiết kiệm, chống lãng phí là nhiệm vụ thường xuyên, liên tục từ chủ trương, xây dựng, thi hành pháp luật gắn với kiểm tra, thanh tra, giám sát. Bảo đảm dân chủ, công khai, minh bạch và vai trò giám sát của Quốc hội, HĐND, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và Nhân dân.
Căn cứ đánh giá & Đổi mới	Đánh giá dựa trên định mức, tiêu chuẩn, chế độ kết hợp với kết quả thực hiện nhiệm vụ, chất lượng đầu ra, hiệu quả sử dụng nguồn lực. Đồng thời phải gắn với cải cách hành chính, ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số.
Phân cấp & Trách nhiệm	Thực hiện phân cấp quản lý, phối hợp chặt chẽ giữa các cấp, các ngành gắn với trách nhiệm người đứng đầu và trách nhiệm cá nhân của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.
Phân loại xử lý vi phạm	Phân biệt rõ giữa hành vi gây lãng phí do thiếu trách nhiệm, vi phạm pháp luật với các rủi ro khách quan trong quá trình đổi mới, thực hiện cơ chế thí điểm, khuyến khích cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ dám làm vì lợi ích chung.

Mỗi cơ quan, tổ chức và cán bộ quản lý cần chủ động rà soát danh mục thông tin phải công khai, bảo đảm đúng mốc thời gian và độ chính xác của dữ liệu. Thực hiện tốt nghĩa vụ công khai không chỉ bảo vệ đơn vị trước các chế tài xử phạt hành chính mà còn góp phần nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn lực chung của xã hội.